简历编号：1268659302 |
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更新日期：2026-01-07 22:03 |
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高先生
| 目前所在： | 广东省 | 年 龄： | 30 |
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| 户口所在： | 广东省 | 国 籍： | 中国 | |
| 婚姻状况： | 未婚 | 民 族： | 汉族 | |
| 人才测评： | 未测评 | 身 高： | 171 cm | |
| 我的特长： | 体 重： | 60 kg |
◆ 求职意向
| 行业意向： | 不限 | ||
| 人才类型： | 普通求职 | ||
| 应聘职位： | 人力资源：人力资源 | 职 称： | 初级 |
| 工作年限： | 3 | 参加工作日期： | 2022-08 |
| 求职类型： | 全职 | 可到职日期： | 一个月 |
| 月薪要求： | 4500～5499元 | 希望工作地区： | 广东省，， |
◆ 工作经历
| 穗华口腔门诊部 起止年月：2024-01 ～ 2025-12 | |
| 公司性质： | 民营企业 所属行业：医疗/美容/保健/护理 |
| 担任职位： | 仓库主管兼采购主管 |
| 工作描述： | 1.口腔医疗物资采购全流程管理。 负责门诊核心医疗物资（种植体、正畸托槽、树脂材料、消毒器械、一次性耗材等）的采购规划、供应商筛选与订单执行，精准对接门诊诊疗需求，保障种植、正畸、修复等核心科室物资供应稳定，全年无物资短缺导致的诊疗延误事件。 严格核验供应商资质及物资注册证、检验报告，确保采购物资符合医疗器械监督管理条例及门诊质量标准，入库验收合格率达100%。 2.供应商管理与议价降本。 建立口腔医疗物资供应商分级管理体系，筛选优质品牌供应商（如登腾、隐适美授权经销商），淘汰服务低效、价格偏高供应商4家，引入高性价比供应商3家。 基于市场行情调研及门诊采购量，牵头年度框架协议谈判，针对种植体、正畸材料等大额耗材实现采购整体单价下降 11.4%，年度累计降本 20万余元，降低门诊运营成本。 3.合规与质量管理。 严格执行口腔医疗物资管理规范，核验耗材、药品的资质证明（注册证、合格证、检验报告等），确保入库物资100%符合医疗器械管理条例及门诊质量标准。 负责无菌器械的专区存放、定期消毒及使用追溯管理，配合门诊完成卫健委、药监部门的合规检查，实现0违规记录。 4.台账与系统管理。 运用门诊自研管理系统“智兔云”建立电子台账，记录物资出入库明细、效期、供应商信息等，按月输出库存分析报表，为门诊采购决策提供数据支撑。 优化物资领用流程，推行 “按需申领 + 定期申领” 模式，减少领用差错率，提升医护人员领用效率。 |
| 离职原因： | 尚未离职 |
| 万客隆超市 起止年月：2022-08 ～ 2024-01 | |
| 公司性质： | 外商独资 所属行业：批发/零售 |
| 担任职位： | 人事行政专员 |
| 工作描述： | 1.人事多模块落地。 负责超市门店员工招聘（导购、收银员、理货员等），通过门店直招、线上招聘平台等渠道，快速补足岗位空缺，保障门店用工需求，新员工到岗及时率达95%。 统筹员工入离职办理、劳动合同签订、考勤核算，规范人事档案管理，确保人事手续合规率100%；牵头员工技能培训（收银操作、商品陈列、服务礼仪），年度组织大型培训12场，覆盖员工1000人次，提升门店整体服务水平。 2.行政后勤与门店支持 负责后勤办公用品、劳保物资的采购、分发与库存管理，优化物资领用流程，降低行政成本28%；统筹门店环境卫生、消防安全、设备维护等后勤工作，定期组织安全巡检，排查隐患3处，实现年度安全零事故。 协助门店店长处理日常行政事务，对接总部行政部门，传达落实各项规章制度，保障门店运营顺畅。 3.员工关系与薪酬福利搭建 门店员工沟通渠道，及时解决员工诉求，降低员工流失率至 6%；协助核算员工绩效奖金、节假日福利，组织员工团建活动2次，增强团队凝聚力。 4.数据报表与流程优化 运用内部系统统计员工考勤、招聘、培训等数据，按月输出人事行政报表，为门店管理决策提供数据支撑；优化员工入职引导流程，缩短新员工适应周期7天。 |
| 离职原因： | |
| 广州科寓投资管理有限公司 起止年月：2022-03 ～ 2022-06 | |
| 公司性质： | 国有企业 所属行业：住宿和餐饮业 |
| 担任职位： | 人事助理（实习生） |
| 工作描述： | 协助招聘主管完成春季实习生招募: 独立制作招聘海报和宣传单页，在线下校园招聘会上向同学们讲解招 聘简章，吸引同学们投递简历，共收集 37 份简历。 总。 |
| 离职原因： | |
◆ 教育背景
| 毕业院校： | 中国劳动关系学院 | 最高学历： | 本科 获得学位: 学士学位 |
| 教育开始日期： | 2015-09 | 毕业日期： | 2022-06 |
| 专 业 一： | 人力资源管理 | 专 业 二： |
| 起始年月 | 终止年月 | 学校（机构） | 所学专业 | 获得证书 | 证书编号 |
| 2015-09 | 2022-06 | 中国劳动关系学院 | 人力资源管理 | 学历证书 | 124531202105000817 |
◆ 语言能力
| 外语： | 英语 良好 | 粤语水平： | 精通 |
| 其它外语能力： | |||
| 国语水平： | 精通 | ||
◆ 工作能力及其他专长
获得初级职称证书：初级经济师（人力资源管理）
有C1驾驶证
◆ 详细个人自传
吃苦耐难，做事积极，工作态度端正，有耐心、责任心、上进心