简历编号：1283203202 |
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更新日期：2024-12-04 15:34 |
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蒲先生
| 目前所在： | 越秀区 | 年 龄： | 50 |
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| 户口所在： | 广东省 | 国 籍： | ||
| 婚姻状况： | 未婚 | 民 族： | ||
| 人才测评： | 未测评 | 身 高： | ||
| 我的特长： | 体 重： |
◆ 求职意向
| 行业意向： | 政府/非营利机构/社会工作 | ||
| 人才类型： | 普通求职 | ||
| 应聘职位： | 销售：销售行政类工作、图书馆管理员 | 职 称： | |
| 工作年限： | 26 | 参加工作日期： | 1998-01 |
| 求职类型： | 全职 | 可到职日期： | 随时 |
| 月薪要求： | 6000～7000元 | 希望工作地区： | 越秀区，， |
◆ 工作经历
| 金盛人寿保险有限公司广州分公司 起止年月：2002-11 ～ 2005-07 | |
| 公司性质： | 所属行业： |
| 担任职位： | 培训部行政专员 |
| 工作描述： | |
| 离职原因： | |
| 友邦人寿保险有限公司广东分公司 起止年月：2000-09 ～ 2024-09 | |
| 公司性质： | 所属行业： |
| 担任职位： | 企划部专员 |
| 工作描述： | 1. 企划部专员: 公司销售推动活动的策划、跟进、结果兑现等实操工作（ 2018.12-–-2024.09 ）； 2. 营管处专员: 前线销售团队的管理，负责与团队的沟通、激励、培训等管理工作（ 2018.12-–-2023.01 ）； 3. 培训部行政专员: a.主管负责前线销售团队的招募、面试工作；b.主管负责部门各项行政工作及部门沟通协调工作；c.负责协助授课主讲导师编制培训课程；d.负责课程讲授（ 2000.09-–-2002.11 / 2005.07-2018.12 ）。 |
| 离职原因： | |
| 广州市药材公司 起止年月：1993-09 ～ 1999-12 | |
| 公司性质： | 所属行业： |
| 担任职位： | 分公司电脑部主管、销售部专员 |
| 工作描述： | 1. 电脑部主管: a.主管分公司日常电脑维护工作，保证销售系统正常运行；b.主管分公司共青团之部工作；c.协助工会和办公室工作行政工作（ 1995.01-–-1999.12 ）； 2. 销售部专员: a.负责药品的采购和销售；b.负责药品的库存管理（ 1993.09-–-1995.01 ）。 |
| 离职原因： | |
◆ 教育背景
| 毕业院校： | 中山大学 | 最高学历： | 大专 获得学位: |
| 教育开始日期： | 1994-09 | 毕业日期： | 1998-06 |
| 专 业 一： | 计算机应用 | 专 业 二： |
◆ 语言能力
| 外语： | 粤语水平： | ||
| 其它外语能力： | |||
| 国语水平： | |||
◆ 工作能力及其他专长
◆ 详细个人自传
擅长领域: 新旧版本EXCEL的数据统计,PPT的制作编写,以及与团队成员的沟通与激励。
综合素质: 有极强的执行力和抗压力,有较好的职业形象和沟通表达能力。