储备干部    

交通银行广州分中心 | 国有企业 | 1000人以上 | 银行

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¥10000~15000元

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补充医疗保险 带薪年假 弹性工作 节日福利 专业培训 五险一金 绩效奖金
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该公司所有职位
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补充医疗保险 带薪年假 弹性工作 节日福利 专业培训 五险一金 绩效奖金
职位类别:客户经理/主管/专员
工作性质:全职
最低学历要求:大专
年龄要求: 22~35岁
工作年限:1年或以上
婚姻要求:不限
工作地区:广州
户籍要求:不限
目前住地:不限

¥10000~15000元

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职位信息
欢迎不甘平庸有梦想的你,加入我们!

先说说能给你提供:
1、优越的薪酬福利——让您高枕无忧
薪资标准: 高底薪(正式4500、高级6000) + 高提成(不封顶) + 高额激励竞赛奖金 + 300元生日券 + 节日福利 (2018年我行营销类人员平均工资9000+)
福利保障:五险一金 + 医疗补充险 + 额外增加商业保险 + 学习成长金 + 专升本报销

2、良好的团队氛围,公平,平等,共同成长的氛围,公司大多是90后。年轻,自由,多样化
(员工体检 + 年度旅游+拓展团建+带薪年假 + 银行行服 + 降温取暖费(每年8个月) + 生日关怀 + 节假日关怀)

3、工作1年以上就有机会内部转岗,晋升管理岗。在这里,没有外聘管理岗,所有的管理岗位都是销售代表晋升而来。
行员晋升:客户经理 ---- 业务主任 ---- 推广经理----副总----总经理
内部转岗:消费金融条线(车贷业务)、商务条线(商户拓展维护)、行政管理条线(后勤管理)、催收条线(资产保全)
还有其他城市卡部(全国50+卡部)、上海总部人才输送

我们寻找这样的你:
1、大专学历及以上,22—35岁佳
2、热爱销售工作,乐于接受挑战,追求高奖金收入
3、具备较强的业务拓展能力,能吃苦耐劳,能承受较大的工作压力


你建功立业的方面:
岗位职责:
1、负责信用卡销售推广、拓展、维护工作,达成绩效目标。
2、协助开展市场推广活动,定期与客户保持沟通,维护客户关系。
3、协助推广业务主任进行部分项目管理工作。

还有:
完善的培训体系:没有相关经验也不怕,完善的新人培训,轻轻松松上手
全方位入职培训:新员工带薪培训 + 老员工一对一带教

深发展在职培训:开设驻点高手班 + 陌拜培训班 + 绩优企业班 +等专项辅导班以及每月的金融产品培训,多元的推广模式——让您重新认识信用卡行业

公司地址:越秀区解放南路123号金汇大厦
交通信息:地铁6号线、2号线海珠广场站B2方向,附近公交线路:113、244、273、5、B8等等(解放南路站)
联系电话:020-28299905 (张主任)17051076768  or  18127835878
公司简介
交通银行始建于1908年,是中国历史最悠久的银行之一,也是近代中国的发钞行之一。1987年4月1日,重新组建后的交通银行正式对外营业,成为中国第一家全国性的国有股份制商业银行,总行设在上海。2005年6月交通银行在香港联合交易所挂牌上市,2007年5月在上海证券交易所挂牌上市。
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联系地址:广东省广州市越秀区解放南路123号金汇大厦22楼  查看公司地图

联 系 人:张主任

该公司所有职位
广州 | 大专 | 不限
10000~11999元
一、岗位职责:1、负责信用卡销售推广、拓展、维护工作,达成绩效目标。2、协助开展市场推广活动,定期与客户保持沟通,维护客户关系。3、协助推广业务主任进行部分项目管理工作。 4、规范营销行为,防范营销风险。二、任职要求:1、大专及以上学历,有无经验均可,有1年以上销售经验优先。2、有良好的服务意识、综合素质,能吃苦耐劳,有强烈的上进心。3、具备快速的学习能力,反应敏捷,口齿清晰,善于表达,有良好的人际交往沟通能力。4、耐心细致,能适应大机构文化和管理要求,有良好的团队协助能力,有使命必达的责任意识。三、薪酬结构 底薪(入职两个月内见习期底薪3500元/月,入职2个月后转正式底薪4500元/月,高级底薪6000元/月) +工龄工资+发卡提成+刷卡提成+最红奖励+白金卡+MGM网络发卡奖励+APP买单吧奖励+综合营销奖励+额外奖励等……四、保险福利1、六险一金 入职即为员工缴纳养老保险、医疗、工伤、生育、失业保险以及住房公积金+补充商业险2、补充医疗险(可找发票折现) (30周岁以下3000元/年、30~55周岁5500元/年)五、与卡中心共成长、边工作边学习、工作休闲两不误福利1、员工于10月25日(含)入职满1年可享受1000元/年成长金,以此类推每年递增1000元,入职满5年可享受5000元/年成长金;2、员工于3月31日(含)入职满1年可享受1000元/年学习金;3、员工于12月31日(含)入职满1年可享受500元/年休闲金,以此类推每年递增500元,入职满5年每年可享受2500元/年休闲金;六、行服福利 入职满半年的员工均可免费获得单位统一量身定做的行服。包含西装、长袖衬衫、短袖衬衫,冲锋衣、皮鞋、围巾、大衣等七、职业发展客户经理-正式客户经理-高级客户经理-业务主任-后备经理-经理岗位公司地址:广州市越秀区解放南路123号金汇大厦22楼(地铁:海珠广场,公交站:解放南路) 
广州 | 大专 | 1年
10000~11999元
一、岗位职责:1、负责信用卡销售推广、拓展、维护工作,达成绩效目标。2、协助开展市场推广活动,定期与客户保持沟通,维护客户关系。3、协助推广业务主任进行部分项目管理工作。 4、规范营销行为,防范营销风险。二、任职要求:1、大专及以上学历,有无经验均可,有1年以上销售经验优先。2、有良好的服务意识、综合素质,能吃苦耐劳,有强烈的上进心。3、具备快速的学习能力,反应敏捷,口齿清晰,善于表达,有良好的人际交往沟通能力。4、耐心细致,能适应大机构文化和管理要求,有良好的团队协助能力,有使命必达的责任意识。三、薪酬结构 底薪(入职两个月内见习期底薪3500元/月,入职2个月后转正式底薪4500元/月,高级底薪6000元/月) +工龄工资+发卡提成+刷卡提成+最红奖励+白金卡+MGM网络发卡奖励+APP买单吧奖励+综合营销奖励+额外奖励等……四、保险福利1、六险一金 入职即为员工缴纳养老保险、医疗、工伤、生育、失业保险以及住房公积金+补充商业险2、补充医疗险(可找发票折现) (30周岁以下3000元/年、30~55周岁5500元/年)五、与卡中心共成长、边工作边学习、工作休闲两不误福利1、员工于10月25日(含)入职满1年可享受1000元/年成长金,以此类推每年递增1000元,入职满5年可享受5000元/年成长金;2、员工于3月31日(含)入职满1年可享受1000元/年学习金;3、员工于12月31日(含)入职满1年可享受500元/年休闲金,以此类推每年递增500元,入职满5年每年可享受2500元/年休闲金;六、行服福利 入职满半年的员工均可免费获得单位统一量身定做的行服。包含西装、长袖衬衫、短袖衬衫,冲锋衣、皮鞋、围巾、大衣等七、职业发展客户经理-正式客户经理-高级客户经理-业务主任-后备经理-经理岗位公司地址:广州市越秀区解放南路123号金汇大厦22楼(地铁:海珠广场,公交站:解放南路) 
广州 | 大专 | 1年
10000-15000元
欢迎不甘平庸有梦想的你,加入我们!先说说能给你提供:1、优越的薪酬福利——让您高枕无忧薪资标准: 高底薪(正式4500、高级6000) + 高提成(不封顶) + 高额激励竞赛奖金 + 300元生日券 + 节日福利 (2018年我行营销类人员平均工资9000+)福利保障:五险一金 + 医疗补充险 + 额外增加商业保险 + 学习成长金 + 专升本报销2、良好的团队氛围,公平,平等,共同成长的氛围,公司大多是90后。年轻,自由,多样化(员工体检 + 年度旅游+拓展团建+带薪年假 + 银行行服 + 降温取暖费(每年8个月) + 生日关怀 + 节假日关怀)3、工作1年以上就有机会内部转岗,晋升管理岗。在这里,没有外聘管理岗,所有的管理岗位都是销售代表晋升而来。行员晋升:客户经理 ---- 业务主任 ---- 推广经理----副总----总经理内部转岗:消费金融条线(车贷业务)、商务条线(商户拓展维护)、行政管理条线(后勤管理)、催收条线(资产保全)还有其他城市卡部(全国50+卡部)、上海总部人才输送我们寻找这样的你:1、大专学历及以上,22—35岁佳2、热爱销售工作,乐于接受挑战,追求高奖金收入3、具备较强的业务拓展能力,能吃苦耐劳,能承受较大的工作压力你建功立业的方面:岗位职责:1、负责信用卡销售推广、拓展、维护工作,达成绩效目标。2、协助开展市场推广活动,定期与客户保持沟通,维护客户关系。3、协助推广业务主任进行部分项目管理工作。还有:完善的培训体系:没有相关经验也不怕,完善的新人培训,轻轻松松上手全方位入职培训:新员工带薪培训 + 老员工一对一带教深发展在职培训:开设驻点高手班 + 陌拜培训班 + 绩优企业班 +等专项辅导班以及每月的金融产品培训,多元的推广模式——让您重新认识信用卡行业公司地址:越秀区解放南路123号金汇大厦交通信息:地铁6号线、2号线海珠广场站B2方向,附近公交线路:113、244、273、5、B8等等(解放南路站)联系电话:020-28299905 18127835878(张主任) 
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广州 | 大专 | 1年
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欢迎不甘平庸有梦想的你,加入我们!先说说能给你提供:1、优越的薪酬福利——让您高枕无忧薪资标准: 高底薪(正式4500、高级6000) + 高提成(不封顶) + 高额激励竞赛奖金 + 300元生日券 + 节日福利 (2018年我行营销类人员平均工资9000+)福利保障:五险一金 + 医疗补充险 + 额外增加商业保险 + 学习成长金 + 专升本报销2、良好的团队氛围,公平,平等,共同成长的氛围,公司大多是90后。年轻,自由,多样化(员工体检 + 年度旅游+拓展团建+带薪年假 + 银行行服 + 降温取暖费(每年8个月) + 生日关怀 + 节假日关怀)3、工作1年以上就有机会内部转岗,晋升管理岗。在这里,没有外聘管理岗,所有的管理岗位都是销售代表晋升而来。行员晋升:客户经理 ---- 业务主任 ---- 推广经理----副总----总经理内部转岗:消费金融条线(车贷业务)、商务条线(商户拓展维护)、行政管理条线(后勤管理)、催收条线(资产保全)还有其他城市卡部(全国50+卡部)、上海总部人才输送我们寻找这样的你:1、大专学历及以上,22—35岁佳2、热爱销售工作,乐于接受挑战,追求高奖金收入3、具备较强的业务拓展能力,能吃苦耐劳,能承受较大的工作压力你建功立业的方面:岗位职责:1、负责信用卡销售推广、拓展、维护工作,达成绩效目标。2、协助开展市场推广活动,定期与客户保持沟通,维护客户关系。3、协助推广业务主任进行部分项目管理工作。还有:完善的培训体系:没有相关经验也不怕,完善的新人培训,轻轻松松上手全方位入职培训:新员工带薪培训 + 老员工一对一带教深发展在职培训:开设驻点高手班 + 陌拜培训班 + 绩优企业班 +等专项辅导班以及每月的金融产品培训,多元的推广模式——让您重新认识信用卡行业公司地址:越秀区解放南路123号金汇大厦交通信息:地铁6号线、2号线海珠广场站B2方向,附近公交线路:113、244、273、5、B8等等(解放南路站)联系电话:020-28299905 (张主任)17051076768  or  18127835878 
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