用工需求
用工供给
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服务场景
对员工有阶段性用工需求，招聘全日制成本高昂
业务高峰期急招员工，应用传统招聘方式无法及时招到
业务阶段性，淡季员工闲置致离职率高
个人/团体有接单技能，有兼职需求
服务场景
两种服务流程，只为更好的协助解决需求
提交需求
反馈发包价格
签订合同并发包
被领取后付款
查看已有任务
签订合同
领取任务
获取赏金
服务对象
用工需求方
有用工需求待解决，包括但不限于非全日制、实习生、兼职、返聘退休人员
不限企业或个人
有劳务派遣需求的企业
富余劳动力方
有富余劳动力待解决，或是阶段性的淡季造成等
不限企业或个人
有可接单技能的个人/团体及能满足企业用工需求的自由职业者
服务优势
新型用工关系转换
脱离传统用工模式，建立全流程风险监控
降低成本
降低招人、用人、养人成本，节税减税
资源丰富
丰富的人才库及企业库资源，满足不同业务需求
项目发包
用工需求、富余劳动力，均可进行线上发包解决
发布需求
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